{"id":2490,"date":"2025-04-08T12:08:08","date_gmt":"2025-04-08T10:08:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/?page_id=2490"},"modified":"2025-09-19T17:12:25","modified_gmt":"2025-09-19T15:12:25","slug":"engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/","title":{"rendered":"\u00catre acteur du progr\u00e8s social"},"content":{"rendered":"\n

Emploi industriel en France et vie locale<\/mark><\/strong><\/h2>\n\n\n\n
    \n
  • Conception et fabrication fran\u00e7aises<\/li>\n\n\n\n
  • Renouvellement des effectifs et maintien du savoir-faire<\/li>\n\n\n\n
  • Vie locale<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
    \"Img<\/figure>
    \n

    Conception et fabrication fran\u00e7aises<\/h2>\n\n\n\n

    Nos \u00e9quipements sont r\u00e9alis\u00e9s en priorit\u00e9 en fabrication fran\u00e7aise<\/mark><\/strong> d\u00e8s que les contraintes \u00e9conomiques le permettent. <\/p>\n\n\n\n

    C\u2019est aussi pour Outils Oc\u00e9ans la volont\u00e9 de garder la ma\u00eetrise technique <\/mark><\/strong>et notre capacit\u00e9 \u00e0 innover.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

    \n

    Renouvellement des effectifs et maintien du savoir-faire<\/h2>\n\n\n\n

    Nous avons r\u00e9ussi ces derni\u00e8res ann\u00e9es \u00e0 renouveler et rajeunir notre effectif pour faire face aux d\u00e9parts naturels li\u00e9s \u00e0 la pyramide des \u00e2ges.<\/p>\n\n\n\n

    Des monitrices assurent la formation interne des nouveaux arrivants et un accompagnement pendant 2 ans afin de ma\u00eetriser l\u2019ensemble des gammes produits.<\/p>\n\n\n\n

    Nous avons mis en place avec l\u2019aide de P\u00f4le Emploi des actions de formation pr\u00e9alables au recrutement avec un plan de formation de 300H assur\u00e9 par nos \u00e9quipes internes.<\/p>\n<\/div>

    \"Img<\/figure><\/div>\n\n\n\n
    \"Banque<\/figure>
    \n

    Vie locale : soutien aux associations<\/h2>\n\n\n\n

    Le p\u00f4le Finist\u00e8re course au large a pour mission l\u2019entra\u00eenement, la formation et le suivi des sportifs de haut niveau dans le domaine de la course au large principalement sur Monocoque 60 pieds et sur monotype Figaro B\u00e9n\u00e9teau II. <\/p>\n\n\n\n

    Outils Oc\u00e9ans est partenaire technique du P\u00f4le Finist\u00e8re Course au Large<\/mark><\/strong> depuis 2013. Nous concevons et fabriquons des <\/strong>produits adapt\u00e9s \u00e0 la voile de comp\u00e9tition et \u00e9prouvons ainsi nos mat\u00e9riaux et savoir-faire en conditions extr\u00eames<\/mark><\/strong>. Nous sommes \u00e9galement heureux de suivre l\u2019\u00e9mergence de skippers de talents gr\u00e2ce \u00e0 la fili\u00e8re espoir. En effet, depuis plus de 15 ans, le p\u00f4le g\u00e8re \u00e9galement la fili\u00e8re de d\u00e9tection \u201cChallenge espoir\u201d en partenariat avec la r\u00e9gion Bretagne pour offrir des opportunit\u00e9s de contrat professionnel. Le p\u00f4le dispose d\u2019un palmar\u00e8s <\/mark><\/strong>non n\u00e9gligeable avec de nombreux skippers ayant remport\u00e9 des courses prestigieuses<\/mark><\/strong> comme le Vend\u00e9e Globe, la route du rhum et de nombreuses \u00e9ditions de la Solitaire du Figaro.<\/p>\n\n\n\n

    Outils Oc\u00e9ans et la classe Figaro B\u00e9n\u00e9teau c\u2019est une histoire qui dure depuis presque 30 ans. Des centaines de Figaristes ont \u00e9t\u00e9 \u00e9quip\u00e9s depuis la cr\u00e9ation du Figaro 1 en 1990. L\u2019innovation et le challenge font partie des g\u00e8nes d\u2019Outils Oc\u00e9ans donc quoi de plus naturel que de devenir partenaire de la classe Figaro B\u00e9n\u00e9teau.<\/mark><\/strong> C\u2019est chose faite depuis 2018. Outils Oc\u00e9ans accompagne la classe Figaro B\u00e9n\u00e9teau dans le d\u00e9veloppement de produits parfaitement adapt\u00e9s au Figaro 3<\/mark><\/strong> et qui correspondent \u00e0 la philosophie de monotypie tout en laissant une part de libert\u00e9 aux coureurs.<\/p>\n\n\n\n

    R\u00e9seau Entreprendre Bretagne <\/mark><\/strong>est une association de plus de 350 membres et qui a accompagn\u00e9 plus de 400 entrepreneurs dans leur cr\u00e9ation de valeur ajout\u00e9e et leur innovation. Fid\u00e8le \u00e0 la devise de son fondateur M. MULIEZ \u00ab Pour cr\u00e9er des emplois, cr\u00e9ons des employeurs \u00bb, le r\u00e9seau propose un accompagnement des chefs d\u2019entreprises par d\u2019autres chefs d\u2019entreprises et des financements sous forme de pr\u00eat d\u2019honneur afin d\u2019aider pour leur effet de levier sur les diff\u00e9rents financements. Outils Oc\u00e9ans a \u00e9t\u00e9 laur\u00e9ate<\/mark><\/strong> R\u00e9seau Entreprendre Bretagne de 2012 \u00e0 2014 et est maintenant membre depuis 2015. Nous sommes fiers de contribuer \u00e0 la cr\u00e9ation et la reprise d\u2019entreprises sur notre territoire favorisant ainsi le maintien et la cr\u00e9ation d\u2019emplois.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

    \n

    Vie locale : fournisseurs locaux <\/h2>\n\n\n\n

    Pour les services g\u00e9n\u00e9raux, les \u00e9quipements de l\u2019atelier et la sous-traitance de certaines t\u00e2ches de production nous faisons appel \u00e0 des fournisseurs locaux d\u00e8s que le savoir-faire est disponible \u00e0 proximit\u00e9 de l\u2019entreprise.<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n

    Pour les \u00e9quipements de l\u2019atelier nous faisons appel par exemple aux soci\u00e9t\u00e9s suivantes : CEMMI (fabrication de machines sp\u00e9ciales) et Siminox (fabrication de pi\u00e8ces inox) situ\u00e9s sur notre zone d\u2019activit\u00e9<\/mark><\/strong>, pour les machines \u00e0 coudre et leurs pi\u00e8ces de rechange nous faisons appel \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 CCR bas\u00e9e \u00e0 Laval<\/mark><\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

    Pour la sous-traitance de certaines t\u00e2ches nous faisons par exemple appel \u00e0 Color Marquage \u00e0 Quimperl\u00e9 <\/mark><\/strong>pour la S\u00e9rigraphie et \u00e0 l\u2019ESAT de Cornouaille \u00e0 Concarneau<\/mark><\/strong> pour des t\u00e2ches simples de couture.<\/p>\n\n\n\n

    Pour les services g\u00e9n\u00e9raux nous faisons par exemple appel \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 de nettoyage Corser de Quimper<\/mark><\/strong>.<\/p>\n<\/div>

    \"Img<\/figure><\/div>\n\n\n\n
    \"Img<\/figure>
    \n

    Qualit\u00e9 de vie au travail<\/h2>\n\n\n\n

    Outils Oc\u00e9ans s\u2019engage \u00e0 respecter et \u00e0 faire respecter par ses fournisseurs la l\u00e9gislation du travail et les normes internationales relatives aux droits fondamentaux notamment les conventions de l\u2019OIT et le \u00ab Pacte Mondial des Nations Unies \u00bb. Outils Oc\u00e9ans s\u2019engage \u00e0 assurer la s\u00e9curit\u00e9 et la sant\u00e9 de ses salari\u00e9s sur leur lieu de travail<\/mark><\/strong> et \u00e0 mettre en place les actions correctives s’il y a lieu.<\/p>\n\n\n\n

    Nous favorisons un dialogue de qualit\u00e9 dans l\u2019entreprise et informons r\u00e9guli\u00e8rement les salari\u00e9s sur l\u2019actualit\u00e9 de l\u2019entreprise, les prises de d\u00e9cision, les projets \u00e0 venir, les r\u00e9sultats obtenus.<\/p>\n\n\n\n

    Nous favorisons dans la mesure de nos moyens la mise en place d\u2019avantages sociaux.<\/p>\n\n\n\n

    Nous apportons par notre m\u00e9tier \u00e0 nos clients des solutions destin\u00e9es \u00e0 am\u00e9liorer les conditions de travail de leurs propres salari\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

    Nous garantissons que les produits Outils Oc\u00e9ans fournis respectent les normes et r\u00e9glementations<\/mark><\/strong> en vigueur concernant la s\u00e9curit\u00e9 et la sant\u00e9 des utilisateurs.<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n

    <\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

    \n

    Qualit\u00e9 de vie au travail : dialogue social<\/h2>\n\n\n\n

    \u00c0 partir de d\u00e9cembre 2014 et apr\u00e8s 4 ann\u00e9es sans IRP, nous avons r\u00e9ussi \u00e0 \u00e9lire deux d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s du personnel puis maintenant un CSE constitu\u00e9 de 2 repr\u00e9sentants du personnel titulaires et 2 repr\u00e9sentants suppl\u00e9ants. Pour y parvenir, nous avons d\u00fb rappeler au personnel l\u2019importance de cette \u00e9lection et nous les avons encourag\u00e9s \u00e0 se pr\u00e9senter.<\/p>\n\n\n\n

    Les \u00e9changes entre le personnel et la direction sont ainsi facilit\u00e9s. Les premi\u00e8res r\u00e9unions ont \u00e9t\u00e9 l\u2019occasion de faire remonter les revendications notamment en mati\u00e8re de conditions de travail, de r\u00e9mun\u00e9ration et d\u2019avantages sociaux. En dehors des r\u00e9unions mensuelles avec le CSE, nous avons des temps d\u2019\u00e9change lors de r\u00e9unions de service hebdomadaires ou mensuelles. Nous sommes toujours \u00e0 l\u2019\u00e9coute du personnel et r\u00e9servons une grande place \u00e0 la communication et au dialogue au sein de l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n

    Par exemple :<\/p>\n\n\n\n

      \n
    • En production, deux r\u00e9unions avec le personnel de production ont lieu chaque semaine. C\u2019est un moment d\u2019\u00e9change sur les conditions de travail, les probl\u00e8mes rencontr\u00e9s et la charge de travail \u00e0 venir. Toutes les remarques et suggestions du personnel sont prises en consid\u00e9ration et les \u00e9changes sont libres. La communication informelle est l\u2019une des forces de notre entreprise de taille humaine o\u00f9 tout le monde se conna\u00eet. Les relations avec les dirigeants sont facilit\u00e9es par le fait que ceux-ci sont d\u2019anciens salari\u00e9s de l\u2019entreprise.<\/li>\n\n\n\n
    • Pour renforcer l\u2019esprit d\u2019entreprise et la coh\u00e9sion d\u2019\u00e9quipe, nous avons organis\u00e9 pour la premi\u00e8re fois dans l\u2019entreprise une apr\u00e8s-midi \u00ab Team Building \u00bb avec les 3 dirigeants. Le but \u00e9tait d\u2019amener des personnes qui ne se c\u00f4toient pas \u00e0 se rencontrer, \u00e0 communiquer, \u00e0 se d\u00e9couvrir et \u00e0 d\u00e9velopper un esprit d\u2019entraide. Nous souhaitions notamment gommer la distinction entre le personnel dit \u00ab de production \u00bb et le personnel \u00ab des bureaux \u00bb.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n

      Le bilan s\u2019est r\u00e9v\u00e9l\u00e9 tr\u00e8s positif.<\/p>\n\n\n\n

      Nous disposons depuis 2023 d\u2019une r\u00e9f\u00e9rente form\u00e9e \u00e0 la pr\u00e9vention du harc\u00e8lement en entreprise.<\/p>\n<\/div>

      \"Dscn1582\"<\/figure><\/div>\n\n\n\n
      \"Outils<\/figure>
      \n

      Diversit\u00e9 et d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences<\/h2>\n\n\n\n

      Outils Oc\u00e9ans garantit l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances et de traitement quels que soient le sexe, l\u2019appartenance sociale, l\u2019ethnie, la religion, la g\u00e9n\u00e9ration\u2026Outils Oc\u00e9ans encourage la diversit\u00e9 dans l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n

      Outils Oc\u00e9ans encourage l\u2019\u00e9volution des comp\u00e9tences et la formation.<\/p>\n\n\n\n

      <\/p>\n<\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Emploi industriel en France et vie locale Conception et fabrication fran\u00e7aises Nos \u00e9quipements sont r\u00e9alis\u00e9s en priorit\u00e9 en fabrication fran\u00e7aise d\u00e8s que les contraintes \u00e9conomiques le permettent. C\u2019est aussi pour Outils Oc\u00e9ans la volont\u00e9 de garder la ma\u00eetrise technique et notre capacit\u00e9 \u00e0 innover. Renouvellement des effectifs et maintien du savoir-faire Nous avons r\u00e9ussi ces […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_job_offers_show_list":false,"_job_offers_list_title":"","_job_offers_list_description":"","footnotes":""},"class_list":["post-2490","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n\u00catre acteur du progr\u00e8s social - Outils Oc\u00e9ans<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00catre acteur du progr\u00e8s social - Outils Oc\u00e9ans\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Emploi industriel en France et vie locale Conception et fabrication fran\u00e7aises Nos \u00e9quipements sont r\u00e9alis\u00e9s en priorit\u00e9 en fabrication fran\u00e7aise d\u00e8s que les contraintes \u00e9conomiques le permettent. C\u2019est aussi pour Outils Oc\u00e9ans la volont\u00e9 de garder la ma\u00eetrise technique et notre capacit\u00e9 \u00e0 innover. Renouvellement des effectifs et maintien du savoir-faire Nous avons r\u00e9ussi ces […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Outils Oc\u00e9ans\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-09-19T15:12:25+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131-1024x683.jpg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"8 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/\",\"url\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/\",\"name\":\"\u00catre acteur du progr\u00e8s social - Outils Oc\u00e9ans\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131-1024x683.jpg\",\"datePublished\":\"2025-04-08T10:08:08+00:00\",\"dateModified\":\"2025-09-19T15:12:25+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131.jpg\",\"width\":1812,\"height\":1208,\"caption\":\"Img 3131\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"\u00catre acteur du progr\u00e8s social\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/\",\"name\":\"Outils Oc\u00e9ans\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"\u00catre acteur du progr\u00e8s social - Outils Oc\u00e9ans","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"\u00catre acteur du progr\u00e8s social - Outils Oc\u00e9ans","og_description":"Emploi industriel en France et vie locale Conception et fabrication fran\u00e7aises Nos \u00e9quipements sont r\u00e9alis\u00e9s en priorit\u00e9 en fabrication fran\u00e7aise d\u00e8s que les contraintes \u00e9conomiques le permettent. C\u2019est aussi pour Outils Oc\u00e9ans la volont\u00e9 de garder la ma\u00eetrise technique et notre capacit\u00e9 \u00e0 innover. Renouvellement des effectifs et maintien du savoir-faire Nous avons r\u00e9ussi ces […]","og_url":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/","og_site_name":"Outils Oc\u00e9ans","article_modified_time":"2025-09-19T15:12:25+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131-1024x683.jpg","type":"","width":"","height":""}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"8 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/","url":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/","name":"\u00catre acteur du progr\u00e8s social - Outils Oc\u00e9ans","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131-1024x683.jpg","datePublished":"2025-04-08T10:08:08+00:00","dateModified":"2025-09-19T15:12:25+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/04\/img_3131.jpg","width":1812,"height":1208,"caption":"Img 3131"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/engagement-n2-etre-acteur-du-progres-social\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"\u00catre acteur du progr\u00e8s social"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/#website","url":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/","name":"Outils Oc\u00e9ans","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2490","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2490"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2490\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4412,"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2490\/revisions\/4412"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.outils-oceans.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2490"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}